▼サイトはこちら
https://www.kuma-h.or.jp/doctor-recruit/
参考ポイント
・医師が入職したいポイント４点を押さえている
・医師として仕事をまっとうできる環境が整っているか
・論文執筆に対して配慮があるか
・出産・育児に対する配慮があるか
・病院見学をすすめてくれるか
・常勤・非常勤問わず働いている人の声を集めている点
・「働きたくなるか」「安心して働ける環境か」の２つは同じようで違う。 どちらか一方が欠けると医師の退職や応募不足に悩まされる。いかに環境を整備するか、そして整備した環境をもとに採用サイトで丁寧に伝えている
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・採用サイトを作っているのに応募が来ない
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